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Quando o Direito ao Trabalho Encontra a Justiça: Sua Luta Importa

Os conflitos trabalhistas podem abalar não apenas sua estabilidade financeira, mas também sua dignidade e tranquilidade. É nesses momentos que um apoio jurídico comprometido faz toda a diferença.

Os conflitos trabalhistas podem abalar não apenas sua estabilidade financeira, mas também sua dignidade e tranquilidade. É nesses momentos que um apoio jurídico comprometido faz toda a diferença.

Especialidades em diversas áreas do direito trabalhista

Adicional de insalubridade

Quando o empregado fica exposto a agentes físicos (ex. frio), químicos (ex. poeiras minerais) ou biológicos (ex. lixo urbano) que sejam considerados nocivos a sua saúde.

Reconhecimento de vínculo de emprego

Quando não houve o registro do trabalhador, porém estiveram presentes na relação a pessoalidade, a onerosidade, a subordinação e a habitualidade na prestação dos serviços.

Reversão da justa causa

Quando a justa causa foi aplicada sem observância das determinações legais é possível revertê-la, assim o empregado receberá a integralidade das verbas rescisórias.

Adicional de periculosidade

Quando o empregado fica exposto a produtos inflamáveis ou explosivos, a energia elétrica, exerce atividade de segurança patrimonial ou pessoal ou trabalha com motocicleta.

Rescisão indireta

Quando o empregador comete uma falta grave que possa ensejar a rescisão do contrato de trabalho, uma das hipóteses é deixar de cumprir com as obrigações contratuais, por exemplo, deixar de depositar o FGTS.

Dano moral

Atitudes de superiores ou colegas de trabalho que tragam constrangimento, gerando danos à intimidade, vida privada, honra ou imagem do empregado.

Escritório 

Núbia Citty

Nossa Equipe

Sou Núbia Citty, advogada formada em Direito Criminal, com uma paixão por oferecer soluções jurídicas eficientes e personalizadas para cada cliente. Embora minha formação seja na área criminal, gerencio um escritório multidisciplinar que presta serviços especializados em Direito Trabalhista, garantindo assistência de qualidade tanto para trabalhadores quanto para empregadores.

Perguntas Frequentes

O que é o Direito Trabalhista?

O Direito Trabalhista é a área do direito que regula as relações entre empregados e empregadores, garantindo direitos como salário, férias, jornada de trabalho, rescisão de contrato, entre outros.

A rescisão indireta ocorre quando o empregador comete uma falta grave, como atrasos salariais recorrentes, assédio ou condições insalubres, permitindo que o trabalhador encerre o contrato e tenha direito às mesmas verbas de uma demissão sem justa causa.

O tempo de duração varia dependendo da complexidade do caso, mas geralmente os processos trabalhistas são mais rápidos, especialmente aqueles que seguem para audiências de conciliação.

Restou alguma dúvida? Fale conosco e a minha equipe estará pronta para te atender.

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